Responsabilità in Precitec
Sostenibilità e impegno sociale
Siamo fermamente convinti che, in quanto azienda familiare, abbiamo una responsabilità particolare nei confronti della società e dei nostri dipendenti.
Responsabilità sociale dell'azienda
Ci consideriamo una parte importante della società nelle nostre sedi e prendiamo sul serio la nostra responsabilità sociale. Sosteniamo il volontariato dei nostri dipendenti. Ogni anno stabiliamo delle priorità, selezionando in modo specifico progetti culturali e sociali, ad esempio nell'ambito dell'aiuto ai rifugiati o dell'ospizio per bambini, e sostenendoli con donazioni, impegno o tempo.
Responsabilità verso l'ambiente
Anche la protezione del clima e la sostenibilità sono importanti per noi. Cerchiamo di agire in armonia con la natura e ci impegniamo per la tutela dell'ambiente e per l'uso economico delle risorse naturali e tecniche. Questo vale per lo sviluppo di nuovi prodotti e processi produttivi e per la pianificazione di nuovi investimenti.
Responsabilità verso i nostri dipendenti
In quanto azienda familiare, pensiamo e agiamo attraverso le generazioni e siamo concentrati sul lungo termine. Il nostro obiettivo è offrire posti di lavoro sicuri e creare condizioni di lavoro eque. Con successo: in Precitec non ci sono stati licenziamenti da oltre 25 anni.
Il nostro gruppo di aziende è stato certificato da Logib-D del Ministero Federale per la Famiglia, gli Anziani, le Donne e i Giovani come modello di riferimento nel campo della parità di retribuzione.
Attraverso regolamenti aziendali flessibili e trasparenti, garantiamo l'autodeterminazione in tutte le fasi della vita. Un'ampia gamma di programmi sportivi e di salute è stata concepita per garantire che i nostri dipendenti si sentano a casa con noi.
Molti dipendenti fedeli e di lunga data sono la testimonianza di una cultura aziendale apprezzabile. Per questo motivo siamo convinti di formare noi stessi il nostro personale commerciale e tecnico junior e di investire continuamente nella formazione e nell'aggiornamento.
